PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, INTELEKTUAL, SOSIAL DAN SPIRITUAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PEGAWAI KANTOR CAMAT UJUNG BATU

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : pengaruh kecerdasan emosional, kecerdasan intelektual, kecerdasan sosial dan kecerdasan spritual terhadap komitmen organisasi pegawai kantor Camat Ujung Batu. Populasi penelitian ini adalah s pegawai kantor Camat Ujung Batu. Teknik penentuan sampel menggunakan teknik sampling jenuh sejumlah 34 responden. Variabel bebas dalam penelitian ini kecerdasan emosional, kecerdasan intelektual, kecerdasan sosial dan kecerdasan spritual dan variabel terikat komitmen organisasi. Metode pengumpulan data menggunakan observasi, kuesioner dan penelitian kepustakaan. Uji keandalan instrument meliputi uji validitas dan uji realibilitas, uji asumsi klasik meliputi uji normalitas, uji multikolonieritas dan uji heteroskedastisitas. Analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda menggunakan program SPSS diperoleh persamaan regresi Y = 4,120 + 0,702X₁ + 0,614X₂ + 0, 331X₃+ 0,786X₄ + e.  Secara parsial, diperoleh t-hitung kecerdasan emosional 5,873, kecerdasan intelektual 5,429, kecerdasan sosial 3,067 dan kecerdasan spritual 3,840. Secara simultan, diperoleh F-hitung 29,287. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 77,4% komitmen orgnisasi dipengaruhi oleh kecerdasan emosional, kecerdasan intelektual, kecerdasan sosial dan kecerdasan spritual, sedangkan sisanya 22,6 dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kesimpulan dari penelitian ini berdasarkan hasil pengujian secara parsial maupun simultan kecerdasan emosional, kecerdasan intelektual, kecerdasan sosial dan kecerdasan spritual memiliki pengaruh yang signifikan terhadap komitmen organisasi.