PENGARUH KEPEMIMPINAN ETIS, DUKUNGAN ORGANISASI DAN KEADILAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PADA GURU DI PASIR PENGARAIAN

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh simultan kepemimpinan  etis, dukungan organisasi dan keadilan organisasi terhadap kinerja pada guru Metode penelitian digunakan adalah metode kuantitatif, populasi dalam penelitian adalah Guru di pasir pengaraian dengan jumlah belum diketahui. Metode teknik pengambilan sampelnya menggunakan metode random sampling sejumlah 99. serta teknik analisis data digunakan adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian dari regresi linier berganda diproleh persamaan regresi Y=9.241 + 0.098X1 + 0.048X2 + 0.655X3, pada koefisien determinasi diproleh nila R sebesar  0.692, hasil penelitian dari uji t variabel kepemimpinan  etis, menunjukkan Thitung 0.887 < ttabel  = 1.66071, variabel dukungan organisasi menunjukkan thitung  = 0.044 < ttabel  = 1.66071, hasil uji F menunjukkan angka Fhitung di proleh sebesar 29.020 > Ftabe sebesar 2.47